身边有个同事，经常把别人的错误公开发在群里，别人一劝他别这样，就急眼。怎么相处？

这种不不知情理得人，还是远离，没必要评价他的为人处世，那样你和他一个层次，离开他，不让他知道你任何一点消息，他还有什么好嘚瑟的

爱找毛病的人，他有毛病，把別人错误常发到群里，没道德人一缺德，世上没有错误的人没有，允许犯错，知错改错就是好同志，找别人毛病往群里发，别有用心企图不良，这个人不能交朋友应远离。

谢谢邀请。樱桃番茄觉得这个时候应该去跟这个同事好好的沟通一下，如果是实在是沟通不了的话，那就只能通过公司领导来做一些手段沟通，要么就是远离这类的人，比较这个世界上还是有很多好的一面的哈~

他不犯错误袄，他发谁的让谁也发一下他的，感受一下滋味。不要针对性太强，要让他知道即可。这种人不是个大众化人，应该也不是通常意义上的坏，应该是说话不顾别人感受，专爱挑别人毛病，没有同情心，同理心的一个自私极端的人吧。其实谁也不喜欢这样的人，在集体中有这样人存在，大家也不应该集体排斥他，毕竟他不正常，不能按正常人标准要求。更重要的是极端的人往往是危险的人。

如果他只是你同事，你真没权利没必要去改变他。最好看不见，听不见，少接触，少聊天。这种人事非迟早降临，你离得太近，小心连你都给劈了。

我的观点要感激这位真正的朋友，在群里公开了我的错误是给我激励要我改正，既然有错误就勇于面对虚心接受，反省改正，是他让我在人生道路上不断改正错误不断进步。

要么自己无视或群里无人回应，要么群屏蔽，不讨论不回复不近身，做好自己的本份就是了，有多大的错误自有工作上的上级领导来回话处理的，而不是凑热闹乱成一团看戏吧

每个人再好都有错，打个比方吧，夫妻俩人生活，都是安自己的所需要求对方，不合自己心意，随便发皮气，找接口打对方或是孩子，如果每个人作事和说话换位思考，多为对方想想也谁伤害少一点，当有各别人不这样想，你越让他’，他越来经，以为对方很怕他，，遇到这种人只有退后，这叫更舍三寸金砖，不与愚人交连。